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网站技术解决方案模板范文怎么写(技术方案怎么写？？)

江湖快报网2023-03-20 09:18:25【网站技术问题】人已围观

简介一、网站建设方案怎么写，有规范吗？方案书有固定结构吗？不同情况下，需要用到不同的模板（目的不同，所以注重点不同）备案用的：网站建设方案书团队用的：网站建设方案书企业用的：网站建设方

一、网站建设方案怎么写，有规范吗？方案书有固定结构吗？

不同情况下，需要用到不同的模板（目的不同，所以注重点不同）

备案用的：

团队用的：

企业用的：

个人用的：

二、技术方案怎么写？？

这要看你是写什么方面的技术方案了，一半都有一些固定模板，按照模板的基础格式，再将你要写的技术细化填写进去。

三、解决问题方案怎么写?

工作越久，越发现，你给领导一个方案，领导会问你为什么，也就是你的逻辑是什么，此时你就需要的是数据，毕竟你会我干了很久的工作，比不上你说我工作10年，工作做得很好。在世界500强，成功单独做了20个项目，创造收入2个亿，带领团队100名等，数据的呈现让你可视化。今天先说第一小部分，如何构建解决方案。

先说下场景：

A：我们需要把某某问题解决了

B：辛苦你XX问题给解决了

C：我们通过分析什么问题，预计可通过什么方案解决，具体实施路径为XX

为了解决问题，我们需要知道什么呢？首先是我们的目标是什么呢？当然不是没有蛀牙。为了解决问题，我们需要知道我们的目标是什么，也就是预期目标和实际情况的落差就是我们需要解决的。

构建解决方案需要注意的：

1、解决问题而非发现问题，发现问题应该在解决问题之前就想清楚，我们的问题是什么；

2、要有具体行动，而非纸上谈兵；

3、方案需要是可执行，可量化；

知道目标后，我们要做的是任务分解，请记住，三要求：谁，多久，做什么。含糊不清的任务是大大降低效率的。我们的任务分解，应该明确负责人，避免相互推诿；需要多久完成，这个deadline，可以督促相关部门以及自己在时间内完成任务、提高工作效率，而需要做什么也需要做明确，做什么就是我们的目标。简而言之，哪个负责人，在多久时间，要完成什么目标。

这时跨部门的协同经常沟通顺畅，可怎么做，怎么样能说服别人？以下话术可做参考：

手段一：详细分析当下的实际情况是XX样，然后告诉他们为了XX样，我们就还是得XX；

手段二：拿出竞品/友善等怎么样，老板怎么样，其他部门怎么做，所以我们应该怎么样；

以上都无效，能否继续沟通？最终负责人拍板，任务书面化公开，这个很重要。